2013年1月9日水曜日

ラーニング・リーダーシップ入門　ダイバーシティで人と組織を伸ばす

従来のリーダシップとは異なる
ラーニングリーダシップ。
 
双方向性、多様性、
インタラクティブコミュニケーションなどを
実践するリーダシップ。
 
多くに企業の実例とともに紹介。
 
全くもって心に響かない。
 
間違っていることは言っていないのやけど
共著のせいかな???
 
魂がない感じ。
 
13年1月読　BO行き
★☆☆☆☆
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